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為滿足丘北縣教育、衛生事業發展對緊缺專業技術人才的需求，根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）的相關要求，經縣人民政府研究，報請文山州人力資源和社會保障局批準，擬面向省內、外公開招聘緊缺專業技術人才?，F將有關事項公告如下：

一、招聘對象

省內、外本科及以上學歷普通招生計劃畢業生（教育類為2015年普通招生計劃畢業生；衛生類為2013年及以后普通招生計劃畢業生），符合崗位條件所需的人員。

二、招聘人數、崗位條件要求

本次招聘事業單位緊缺崗位專業技術人員共計51名。其中教育類28名、衛生類23名。具體招聘崗位、人數、招聘條件及相關要求請登錄文山人社網（www.ynwsrs.gov.cn）、丘北人事網（www.ynqb.gov.cn/qbrs/）查看《丘北縣2015年度事業單位緊缺崗位招聘計劃表》。

三、招聘基本條件

（一）堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策，擁護中華人民共和國憲法，無違法違紀行為，愛崗敬業；

（二）具有良好的品行；

（三）具有正常履行職責的身體條件；

（四）具有符合職位要求的文化程度和專業條件要求;

（五）具備擬報考職位所需的其它條件。

四、招聘程序及辦法

堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。在縣事業單位公開招聘工作領導小組領導下，由招聘單位主管部門具體組織實施。紀檢監察部門全程監督，人力資源和社會保障局負責做好業務指導工作，具體招聘程序如下：

（一）報名時間及報名辦法

1.招聘時限。1月22日至5月30日。具體招聘時間、地點由丘北縣教育局、衛生局自行確定。詳情可咨詢丘北縣教育局、衛生局。

2.報名辦法。自公告之日起，采取現場報名的方式（高校畢業生供需洽談會之前可以電話、郵件等方式報名。云南師范大學附屬丘北中學現場報名時間：2015年3月8日上午8:30至3月9日中午12：00止。地點：云南師范大學呈貢校區大學生活動中心。報名即進行初選，初選出現空缺的崗位，再到畢業生供需洽談會現場報名招聘。咨詢電話：18087616686，QQ郵箱：452937447聯系人：何老師：丘北縣民族中學18087668181；丘北縣民族職業高級中學13577614196，電子郵件：2501036116@qq.com 164981761@qq.com），由各招聘單位主管部門在規定時間內組織人員到省內外各高等院校及各類人才供需洽談會進行現場資格初審（初選），資格初審（初選）合格的人員填寫報名表，進入下一招聘程序。

3.報名時須按崗位要求提供以下材料：

本人身份證、學校相關推薦、自薦材料，近期免冠小1寸彩色照片2張。衛生類2013年、2014年畢業生須提供畢業證原件及復印件。

（二）考試

1.考試不受開考比例限制。

2.考試方式

教育類崗位招聘采取筆試與面試相結合的方式對應聘人員進行考核，筆試主要測評崗位相關的專業知識；面試主要測評應聘人員的與學生溝通能力、技巧、儀表氣質等方面的能力。

教育類崗位綜合成績=筆試成績Ｘ30%+面試成績Ｘ70%

衛生類崗位招聘采取面試方式對應聘人員進行測評，主要測評應試者的業務基礎知識、溝通技巧及儀表氣質等方面的能力。

衛生類崗位綜合成績=面試成績

具體評分標準、考核辦法等有關招聘細則，由招聘單位在招聘或考評現場公布。

筆試、面試的時間和地點由各招聘單位另行通知。

3.擬聘用人員的確定。

擬聘用人員按應聘人員綜合成績從高到低的順序依次確定（綜合成績設置合格分數線，合格分數線為60分。綜合成績達到60分及以上方能進入下一招聘程序）?？荚嚲C合成績并列，無法確定人選的，按照縣內生源、州內生源、省內生源、省外生源的先后順序依次確定，若按生源仍無法確定擬聘人選的由各用人單位主管部門派出的招聘組進行現場加試決定。面試結束成績合格被確定為擬聘用人選的由招聘小組與本人簽訂《就業意向協議書》。

教育類綜合成績并列的，優先聘用面試成績高者，其次再按上述方法確定擬聘用人選。

（三）資格復審和體檢

1. 資格復審。與招聘單位簽訂《普通大中專學校畢業生就業協議書》的人員資格復審時攜帶本人身份證、畢業證書、就業登記證、學位證書等崗位招聘條件要求提供的其他相關證書（證件）以及本人檔案到各用人單位主管部門進行資格復審。

2.體檢。資格復審通過后由縣人力資源和社會保障局組織體檢。體檢標準：有行業體檢標準的按行業體檢標準執行，無行業體檢標準的參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，費用由擬聘人員自理。

資格復審情況、體檢結果作為是否聘用的依據。資格復審、體檢的具體時間、地點另行通知。

不按時參加資格復審和體檢的人員，視為自愿放棄進入下一招聘程序的資格。資格復審、體檢不合格或自愿放棄聘用資格出現崗位空缺時，在各崗位綜合成績達60分及以上的其他人員中按從高到低的順序安排一次遞補（因在資格復審前與招聘單位解除《就業意向協議》而空缺的崗位，招聘單位直接在各崗位綜合成績達60分及以上的其他人員中按從高到低的順序安排遞補，遞補人員進入下一招聘程序）。

（四）公示和聘用

經資格審查合格的人員將在文山人社網(www.ynwsrs.gov.cn)和丘北人事網（www.ynqb.gov.cn/qbrs/）進行公示，公示期為7天，公示期滿無異議的，由丘北縣人力資源和社會保障局辦理相關聘用手續。

擬聘人員接到聘用通知后，必須在規定的時間內到聘用單位報到；無正當理由逾期者，取消聘用資格。

五、工作紀律

（一）招聘工作在丘北縣人力資源和社會保障局指導下由各用人單位主管部門具體組織實施，紀檢監察人員全程監督。

（二）工作人員與考生有回避關系的，實行回避。對違反招聘紀律的工作人員，視情節輕重，分別給予取消工作人員資格、調離招聘工作崗位或給予警告、記過、開除等行政處分；構成犯罪的，要依法追究刑事責任。

（三）對違反招聘紀律、填報虛假信息報名或在考試中弄虛作假的考生，視情節輕重，取消考試資格或聘用資格；已經受聘的，一經查實，解除聘用合同，予以清退；觸犯法律的，移交司法機關處理。

丘北縣紀委紀委監察局監督電話：0876-4121132

丘北縣人力資源和社會保障局：0876-4126084

丘北縣教育局：0876-4126212

丘北縣衛生局：0876-4121009

附件：

丘北縣2015年事業單位緊缺崗位招聘計劃表.xls

丘北縣人力資源和社會保障局

2015年1月27日