1.考察。面試結束后，根據(jù)報考人員總成績，按選調(diào)崗位擬選調(diào)人數(shù)1：1.5的比例從高分到低分確定考察人員。總成績并列的，以筆試成績高者優(yōu)先。
2.體檢。考察結束后，根據(jù)考察情況，按招考計劃數(shù)1:1的比例確定體檢人選。體檢不合格或自動放棄體檢者，按綜合成績從高分到低分遞補。
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