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2023年中通服網絡信息技術有限公司招聘簡章
來源:獵聘網-昆明頻道 閱讀:5450 次 日期:2023-04-10 15:47:25
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中通服網絡信息技術有限公司2023年公開招聘

中通服網絡信息技術有限公司是 “千億級卓越績效企業”中國通信股份有限公司出資設立的全資子公司,成立于2013年7月8日,注冊資本2億元人民幣。是一家以價值創造為中心,立足于信息化領域生產性服務業主導者的定位,面向信息產業,聚集客戶需求,為之提供TIS(網絡建設)、BPO(維護運營)、ACO(應用集成)三大板塊系統產品一站式、一體化服務,以持續創新,成就客戶價值,實現互利共贏。公司秉承總公司中國通信服務“上善若水”的企業文化,倡導“利澤萬物”的核心價值觀,不斷提高企業的凝聚力和軟實力,為確保實現戰略目標提供有力的文化保障。

公司擁有一批長期從事信息行業建設的高技術人才,具備扎實的計算機專業技能、豐富的軟件編程經驗,擁有互聯網廣域接入的豐富經驗和大型互聯網信息平臺的建造及信息系統集成經驗。憑借雄厚的資金實力,強大的技術支撐,先進的經營管理理念,優質的技術服務,誠實嚴謹的工作態度,在社會上建立了良好的信譽,贏得廣大用戶的信賴,在激烈的市場競爭中成長為云南IT界具有影響力的企業,作為云南省內信息化龍頭企業,公司服務用戶涵蓋政府機關、部隊、企事業單位、移動、聯通、電信三大運營商,大中院校等,維護地點覆蓋全省16個地州市,并已在廣西、安徽、貴州、甘肅、寧夏、青海6省區設立分公司,服務質量得到用戶的廣泛好評。

一、招聘崗位

運營支撐中心-法務專員1名

創新研發管理部-產品經理1名

運營支撐中心-項目經理3名

市場部-客戶經理3名

二、報名條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護中華人民共和國憲法。

3.品行端正,個人征信記錄良好,無任何不良記錄。

4.具有國民教育序列全日制大學本科及以上學歷,或經國家教育部認證的本科及以上國(境)外學歷及學位。具有學士及以上學位。有“雙一流”院校學歷優先。

5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

6.若獲聘用,須在公司通知的正式報到日之前與原所在單位解除勞動關系。

7.滿足報考崗位所需要的資格條件和其他條件。

(二)有下列情況之一的人員不得報名

1.有違法、犯罪或違紀嫌疑尚未查清的,或立案審查尚未結案的。

2.在以往工作期間受過黨紀處分、政紀處分、組織處理未滿規定時限或處分尚未解除的。

3.法律、法規或公司相關規定不得報考的。

三、招聘程序

(一)報名

1.報名時間。

自公告發布起至2023年4月14日17:00。

2.報名方式。

本次招聘只接受網絡報名。應聘人員需在報名時間內登錄“獵聘網”官方網站-昆明頻道(網址https://www.liepin.com/city-kunming/)首頁點擊公司招聘公告后按相關提示信息進行報名或點擊報名鏈接https://www.wjx.top/vm/hxjeHSM.aspx進行報名。

應聘人員按照《中通服網絡信息技術有限公司2023年社會招聘人員需求表》(附件1)的資格條件,確認報考崗位后進行網上報名。上傳相關資料時,名稱格式統一為:報考崗位+姓名,不按要求投遞或逾期報名者不予受理。(文件格式為:zip、rar、gzip)

3.報名材料及要求。

(1)《中通服網絡信息技術有限公司2023年社會招聘報名表》(附件2);

(2)《中通服網絡信息技術有限公司2023年社會招聘考誠信承諾書》(附件3);

(3)個人近期1寸彩色電子照片1張(格式統一為JPG);

(4)身份證、畢業證、學位證及相應資格證書、職稱證書、所獲榮譽證書等有效證件,以及所有可用作證明的自薦材料(如科技成果、論文等)等資料原件掃描件各1份。

(5)以上報名材料均為電子文檔。

(6)應聘人員在報名時需如實填報、提供相關信息和材料,這將作為應聘人員是否符合報考崗位條件的初步評判依據,凡填報信息不實的,按弄虛作假處理,取消本次應聘資格。

(7)報名資料提交

填好報名信息,并上傳相關資料后,即可提交。提交前請認真檢查報名信息,一旦提交,將不可修改。

(二)資格審查

資格審查時間:以具體通知時間為準。根據應聘者網絡報名填寫的信息和提供的材料,由公司委托第三方服務機構根據報考崗位的資格條件進行資格審查

(三)勝任力測驗

資格審查合格的應聘者進入崗位勝任力測驗環節。勝任力測驗以在線測試形式開展,主要對應聘者個性、能力、態度等方面進行測驗。職業性格測驗時間及要求另行通知。

(四)面試

面試時間:以具體通知時間為準。

面試采取現場面試的形式開展,主要考察應聘者對所學專業知識在實際工作中靈活運用水平、思維及反應。

(五)確定擬錄用人員

根據面試成績由高到低排名,按擬錄用人選人數≤本崗位計劃選聘人數的原則,提交公司確定擬錄用人選。如擬錄用人員因個人原因放棄,按照終面成績排名進行遞補。

(六)背景調查

背景調查時間:以具體通知時間為準。

本次招聘背景調查由第三方服務機構負責,如出現擬錄用人員背景調查不合格時,按照終面成績排名進行遞補,同時進行背景調查。

(七)體檢

體檢時間:以具體通知時間為準。

公司參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)相關規定執行,擬錄用人選若因體檢結果不合格被取消錄用時,按照終面成績排名進行遞補,同時進行背景調查及體檢。

(八)錄用

辦理錄用相關手續,錄用人員具體工作內容及勞動合同簽訂由公司結合實際情況安排。

四、福利待遇

(一)提供具有市場競爭力的薪酬。

(二) 本次招聘人員的待遇依照國家相關規定享受社會基本養老、醫療(含生育)、失業、工傷保險、住房公積金和企業年金,按國家相關規定享受公休及法定節假日等待遇。

五、紀檢監督

本次選聘工作由公司紀檢監督機構全過程監督。監督舉報電話:0871-65154888。

六、聯系方式

劉老師:0871-68097454

若存在疑問,請在工作日內咨詢。

咨詢時間(工作日):上午09:00–12:00

下午14:00–17:00

附件:

1.《中通服網絡信息技術有限公司2023年社會招聘人員需求表》

2.《中通服網絡信息技術有限公司2023社會招聘報名表》

3.《中通服網絡信息技術有限公司2023社會招聘報考誠信承諾書》

中通服網絡信息技術有限公司

2023年4月10日

序號 部門 招聘崗位 工作地點 學歷要求 專業要求 崗位職責 任職要求
1 運營支撐中心 法務專員 昆明 本科及以上 法律專業 1、完成公司各類法律事務處理、法律風險規避、合同管理(合同、非標文件的起草、審核、歸檔管理)、法律意識宣傳等工作;
2、為公司其他部門提供法律咨詢、協助;
3、負責各類訴訟、仲裁案件全程處理,代表公司出庭應訴;負責公司與律師、法院等司法部門的銜接、溝通;完成律師、法院需要的資料收集、并及時提供;
4、完成領導交代的其他工作。
1、本科以上學歷,法律相關專業;
2、有1年以上相關工作經驗,具有國有企業從業經驗者優先;
3、具有清晰的法律邏輯思維能力,良好的分析、處理及解決法律問題的能力;
4、誠實、正直、原則性強、有責任心。具有敬業精神、團隊合作精神;
5、文筆流暢,語言表達能力強;具備良好的溝通能力和談判技巧;
2 創新研發管理部 產品經理 昆明 本科及以上 計算機及相關專業 1.負責各行業信息化相關產品需求的收集與分析,完成產品功能規劃及系統設計;
2.完成產品的功能、流程、界面設計,協調設計資源落實產品交互、原型設計;
3.負責產品上線后客戶反饋跟蹤,并根據產品規劃策路和客戶反饋優先級落實產品改進設計計劃,負責產品的每個迭代周期進行項目管理,確保每個迭代周期的目標達成。
4.關注競爭對手和用戶的產品反饋,分析并提供應對方案,改進相關產品;
5.負責產品的全過程管理,包括與市場/銷售部門以及合作客戶溝通,收集并確認用戶/客戶需求、進行市場和競爭分析、制定產品規劃;
負責具體功能的設計,不斷優化產品體驗,并協調/推動研發團隊按時完成產品開發、發布和上線;在產品項目推進過程中的跨部門協調
任職要求:
1、本科以上學歷,計算機相關專業;
2、3年及以上相關工作經驗;
3、有數字化產品創新、數字化運營經,有產品創新方案能力或產品研發、架構設計能力優先。
3 運營支撐中心 項目經理 昆明 本科及以上

"1.總體負責一個或多個項目的交付工作,制定項目計劃,推進項目實施交付,識別項目風險和制定應對措施,負責確保項目目標的實現,領導項目團隊準時、優質地完成項目工作。

2.制定項目總體計劃,量化任務,分配任務并監督和指導成員完成工作,跟蹤項目的進度,協調項目組成員之間的合作,項目的質量控制和監督所有文檔的完整和規范。

3.負責需求調研和需求分析工作,監督項目是否按照需求進行實現。

4.推進項目上線前的培訓工作,以及上線后的項目使用,解決使用過程中的問題。

5.定期給部門、公司人員進行項目管理等知識的培訓。

6.管理客戶預期和需求,及時處理項目交付過程中客戶反饋問題,響應客戶需求,確保滿意度"

任職要求:
1、本科以上學歷;
2、3年及以上相關工作經驗;
3、掌握信息技術服務相關基礎知識,持有項目管理pmp證書優先。
4 市場部 客戶經理 昆明 本科及以上 1.負責行業及客戶市場洞察,深入研究信息化發展趨勢,開展多維度市場信息收集、動態掌握市場空間及需求等相關信息;
2.負責業務拓展,細化工作目標,制定營銷策略,售前負責行業客戶的需求挖掘、商機跟蹤、解決方案、商務談判、招投標組織等相關工作;
3.負責售中協議簽署、項目實施與交付、項目回款,售后運行維護等相關工作;
4.負責客戶全省縱向條線統籌,協同地市行業聚焦重點客戶及項目,提升市場份額;
5.負責存量客戶客情維系,收入保有、項目續約等相關工作;
6.完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科以上學歷;
2、3年及以上相關工作經驗;
3、掌握信息技術服務相關基礎知識,對目標行業有相關的知識儲備。

來源:https://vip.liepin.com/12265307/index.html

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